武隆：党建领航 国企深化改革发展

　　今日重庆网讯  “党员在企业复工复达中是否有效发挥了先锋模范作用？疫情防控措施与经营建设是否实现两促进？是否把疫情损失的时间抢回来？”日前，重庆市武隆区工业发展（集团）公司党委副书记贺秋石来到下属子公司武隆宏兴电力公司检查党建、疫情防控和企业复工达产情况，当得知宏兴公司抓党建工作有效促进企业经营健康发展时，他满意地笑了。

　　贺秋石的另外一个身份，是武隆宏兴电力公司的党建指导员。

　　近年来，为深化国企改革发展，使党建工作更好地融入企业的经营管理，进一步发挥党建工作在国企中的领航作用，武隆区工业发展（集团）公司党委决定实施党建指导员制度：由集团公司党委班子成员直接联系支部，实行“一对一指导”，并率先垂范，“一级做给一级看，一级带着一级干，确保上行下效，不打折扣。”

　　据了解，自武隆区国资国企改革后，2018年9月初，在武隆民爆公司支部、武隆宏兴公司支部、武隆欣航公司支部等的基层上，成立了武隆区工业发展（集团）公司党委。今年伊始，集团公司党委在夯实责任、思想引领、突出重点等三个方面狠抓党建工作，公司全体党员在新冠疫情防控、企业复工达产、经营管理建康发展等方面做出了积极的贡献。

　　夯实责任抓党建

　　首要工作就是要夯实党建责任。集团公司党委将党建工作要求纳入公司章程，明确党组织在公司法人法理结构中的法定地位、职责任务，健全完善企业领导机制。党委书记和董事长实行“一肩挑”，坚持“四步工作法”，充分发挥了党组织的方向引领和大局把控作用。同时，落实党委书记抓党建“第一人”的责任。坚持每月召开党建会议，1-5月召开2次专题会研究部署党建工作，召开党委会13次，做到党建工作亲自部署、党建问题亲自研究、党建事项亲自督办。

　　思想引领抓党建

　　思想引领是党建工作的前提，今年以来，公司党委持续跟进学习《习近平扶贫论述摘编》《国有企业基层组织工作条例（试行）》等。加强思想政治建设，提高政治站位，强化思想引领，牢牢把握正确的政治方向，进一步牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。1-5月共开展党委中心组学习5次，专题讨论2次，主题党日5次，撰写心得体会12篇。

　　突出重点抓党建

　　集团公司党委抓党建工作的精髓就是要突出重点，一是强化组织建设，牢牢把握意识形态工作主动权，抓好宣传思想工作，引导职工做政治上的明白人。加强阵地建设，推进党委工作规范化建设。二是统筹做好疫情防控和经济发展工作。公司成立了疫情防控领导小组，1-5月开展疫情防控专题会议10余次，党员志愿服务队20余人参与到社区、镇村卡点防控，切实做好公司新冠肺炎疫情单元防控工作。开展在职党员到社区报到，其中新入职4名职工党员已完成社区报到。三是强化队伍建设。加强了党员队伍建设，发展预备党员5名、发展对象1名、积极分子3名；落实党管人才原则，组织中层以上人员参加专业培训10余人次，到党校脱产培训1人，有效推动了人才培养工作。四是强化党风廉政建设。组织新入职员工开展“以案四说”、审计讲座等内部培训2次，邀请区纪委监委开展廉政专题教育讲座，组织中层以上干部、各帮扶干部观看《护航脱贫路》警示教育片，学习相关典型案例通报；强化重点领域、岗位的风险防控。五是强化党建带群建。成立了区工业发展（集团）公司第一届团支部委员会和妇女联合会，慰问困难党员、职工20人次，共计发放慰问金5000余元，帮助工青妇团等群团组织提高工作水平，增强组织活力。六是强化党建促发展。1-5月，公司完成投资3777万元，占全年目标任务的41%。落实疫情期间租金减免44万余元，涉及机械制造、汽车零配件、包装、电器、食品、药品、服装卖场等行业的18家企业及个体户。

　　“强化抓党建工作的主业意识和主动意识，推动公司党建各项任务落地生根。”谈及下步工作打算，武隆工业发展（集团）公司主要负责人说：“把握党建引领，推动国企深化改革发展，积极探索党委在现代企业治理结构下发挥核心作用的方法和路径，公司将以生态优先绿色发展和产城景融合发展为目标，为全区生态工业经济高质量发展作出应有的贡献。”

　　文|袁华